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据此，证监会要求公司结合同行业对比情况，说明报告期内销售费用率的合理性，说明职工薪酬逐年下降的合理性，职工薪酬与销售规模、人员数量及工资水平变动的匹配关系，以及销售奖金计提的标准、各期实际计提和发放情况，说明是否存在第三方代为承担费用的情况、是否存在少计费用的情况。

面对定增市场乱象，私募机构人士表示，不排除一些理财经理为了提高业绩出现误导和虚假宣传等行为，但公司宣传的内容一般不会写进合同条款，后期若没有直接证据很难证明对方存在虚假宣传等行为。这一方面需要进一步完善监管，扫除行业乱象；另一方面，也建议每位投资者谨慎投资，并在投资前保留相关材料。

不过，流量增长快、自由时间充裕、内容打造更扎实的背后，博主们的变现方式依旧乏善可陈。面对用户信任感低、平台补贴趋缓、打赏不温不火的现状，更多转战短视频领域的网红主播，以及那些由直播公会转型MCN的机构，又是如何在生存线上寻找着自身价值？3“隐性”植入商品，机构商业化新途径

闫衍团队调研结果显示，从2015年至2017年，地方政府隐性债务增长率高达27%，比地方政府显性债务增长高出20个百分点。他建议，相关部门应该高度关注地方政府，尤其是贵州、青海、云南等西部省份的政府隐性债务。陈柳带领的团队对各省融资平台形成的政府隐性债务规模统计表明，从高到低排在前5位的依次为：江苏48080亿元、浙江26527亿元、四川20919亿元、天津18996亿元、重庆15724亿元。

范煜表示，永远幸从2014年底申请，2015年1月就拿到了医疗机构的设置许可，同年通过了上海市卫生监督部门的验收，2015年10月就顺利获得《医疗机构执业许可证》。此外，外高桥集团股份还提供了相应的场地，让永远幸的最初建筑成本从2亿元降低至5000万元。

蓝色光标在半年报中披露前三季度业绩预告，预计今年1-9月将继续保持稳健增长，实现净利润6亿元-7亿元，同比将增长45.34%-69.57%。有分析人士指出，随着公司持续优化客户结构、强化以技术深度融合营销产品与服务，提升整合营销服务效率，蓝色光标将全面受益于出海业务蓬勃发展以及技术驱动智能营销需求的高速增长，持续实现平稳快速发展。